干部形象要怎樣“勾勒”
閱讀：285次 更新時間：2022-03-28
黨中心側(cè)重,，政治把關和政治素質(zhì)查詢是第一位的,。查詢干部要把穩(wěn)政治關，不搞“微動作”,，切忌“蜻蜓點水”“水中望月”“妙筆生花”,，保證選出來的干部政治上過得硬、靠得住,。
查詢方法忌“蜻蜓點水”,。政治上有問題的人，才調(diào)越強,、職位越高,，損害就越大。要把穩(wěn)政治關,，堅持在嚴峻任務,、專項作業(yè)一線查詢辨認干部，及時精確地差異干部忠實,、查驗干部擔任,、辨認干部才調(diào)、評判干部實績,。經(jīng)過現(xiàn)場檢查,、隨機檢查、暗訪督查,、對標核對等方法,，查核干部的超卓表現(xiàn)和斗爭精力，在嚴峻斗爭中了解把握干部的政治才調(diào)和政治擔任,。
查詢內(nèi)容忌“水中望月”,?？康迷浇吹迷角濉７乐垢刹俊皫Р∵x拔”“帶病上崗”,，政治素質(zhì)查詢就不能“走捷徑”“搞套路”,。要重視把功夫下在平常，既在大事難事上看表現(xiàn),，又在日常小事上看細節(jié),，做到見微知著、以小見大,。一同,，還需把干部“八小時外”日子放在“探照燈”下，把握干部真實口碑,，“見樹木又見森林”,，真實考出實績，做到以事選人,、因事?lián)袢恕?br />
查詢材料忌“妙筆生花”,。干部查詢材料是挑選運用干部的重要依據(jù)。查詢者是查詢材料的編撰編緝,，要有劇烈的作業(yè)心和政治敏銳性,。要慎之又慎、細之又細,，從查詢政策德能勤績廉多個角度啟航,，精確選取材料，寫實情,、舉實例,、列實據(jù)，防止用套話廢話,，本著“不唯上,，只唯實”的準則，對查詢中了解到的第一手材料,，進行仔細剖析,，透過現(xiàn)象看實質(zhì)，防止查詢材料違反實踐或以偏概全,，為選人用人供應可靠依據(jù),。
