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“三堂三化”做實企業(yè)思政工作
閱讀:161次 更新時間:2022-05-12

  近年來,,國網(wǎng)山東省電力公司諸城市供電公司(下稱“公司”)盤繞增強(qiáng)和改良企業(yè)思想政治工作,,創(chuàng)新方式辦法,,旗幟鮮明地將講政治貫串企業(yè)管理全過程,經(jīng)過展開“紅色講堂,、云上講堂,、班組講堂”三類講堂、用好“指尖化平臺,、兩翼化理論,、導(dǎo)航化引領(lǐng)”三條途徑,構(gòu)建集“宣傳,、教育,、踐行”三項功用于一體的平面工作方式,構(gòu)成了國有企業(yè)思想政治工作在基層落地的特征理論,。
  常態(tài)化展開三類講堂,,教育引導(dǎo)職工加強(qiáng)政治認(rèn)同
  一是打造紅色講堂宣講矩陣。經(jīng)過健全政研會設(shè)置,、優(yōu)化“黨建+”講師團(tuán),、設(shè)立“渦輪”思政研討室、樹立基層宣講機(jī)制等舉措,,持續(xù)完善紅色宣講體系,。依托企業(yè)文化展廳、電網(wǎng)先鋒之家,、員工關(guān)愛中心“三位一體”的紅色宣講陣地,,推進(jìn)宣講矩陣建模成型。每月發(fā)布思政月歷,,全年推出12項思想政治工作主題,,常態(tài)化展開班組巡回宣講。盤繞講好電力紅色故事,,先后組織編寫《在閱讀中探求新思想》等理論教程3部,,以公司先進(jìn)典型為素材制造《王夕鵬:一個共產(chǎn)黨員的熱血擔(dān)當(dāng)》等微視頻6部,立足本地紅色資源編寫《王愿堅與黨中央的紅色情緣》等基層宣講課件3個,,編制《青年員工導(dǎo)航手冊》等職工素養(yǎng)提升手冊5本,。這些原創(chuàng)教材、視頻用“身邊人說身邊事,,身邊事感身邊人”,,進(jìn)一步加強(qiáng)了職工的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同,、情感認(rèn)同,,將其內(nèi)化為情感、內(nèi)化為自自信心、內(nèi)化為力氣,。
  二是開啟云上講堂領(lǐng)航方式,。黨史學(xué)習(xí)教育展開以來,公司堅持將思想政治工作與信息技術(shù)深度交融,,使互聯(lián)網(wǎng)這個最大蛻變變成事業(yè)展開的最大增量,。發(fā)揮黨支部書記作為“黨建+”講師團(tuán)主干力氣的作用,興辦“頭雁領(lǐng)航”云上課堂,,采取“書記輪番說”“思想碰撞小擂臺”“微視頻·微感觸”等方式,,完成“授課對象菜單式點選、聽課人員菜單式點題,、教學(xué)方式菜單式點學(xué)”,。今年以來,展開掩蓋全員的線上直播活動31次,,特別是在疫情防控期間,,黨支部書記和講師團(tuán)講師線上講授《從疫情防控看中國制度之優(yōu)》《三針“健心”疫苗》等思政課,讓全體黨員,、大眾經(jīng)過手機(jī),、電腦即可同步收看線上“云黨課”。對個別偏僻黨支部,,采用聯(lián)建方式,,大家同進(jìn)一個群、同聽一堂課,,既防止了疫情防控期間扎堆匯集,,又讓基層單位有了好課件,在提升教育效果的同時真實減輕了基層擔(dān)負(fù),,有效打通因疫情防控而招致的職工思想“孤島”,。
  三是推行班組講堂三級網(wǎng)格。分別公司全面推行的“班組平安大講堂”,、工區(qū)“班組技藝大講堂”和班組“人人為師小講堂”三級網(wǎng)格,,每月定期下發(fā)班組政管理論學(xué)習(xí)方案,深化“第一議題”制度執(zhí)行,,在“天天學(xué)技藝,、人人能講課、個個成專家”的培訓(xùn)氣氛中植入思政學(xué)習(xí)群眾化的優(yōu)勢基因,。依托“創(chuàng)新+實訓(xùn)”工作室樹立,,選拔一批道德質(zhì)量和業(yè)務(wù)才干雙過硬的勞動模范、技術(shù)標(biāo)兵,,樹立以“創(chuàng)新創(chuàng)效,、實訓(xùn)理論,、傳承傳播、生長成才”為目的的勞模引領(lǐng)工作機(jī)制,,在展開技術(shù)創(chuàng)新,、管理創(chuàng)新和技術(shù)“傳幫帶”活動的同時,讓四周職工零間隔感受勞模的敬業(yè)精神,、貢獻(xiàn)精神和優(yōu)秀質(zhì)量,,激起全員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和干勁,,做到重要任務(wù)攻堅在前,、重點工作理論在前、重要項目創(chuàng)新在前,,努力在樹立具有中國特征國際搶先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的新征程中展示新?lián)?dāng),、完成新作為。
  長效化走好三條途徑,,鼓舞促進(jìn)職工主動擔(dān)當(dāng)作為
  一是搭建指尖化多元平臺,。推進(jìn)思政宣講數(shù)據(jù)流、信息流,、價值流“三流合一”,,應(yīng)用微信、企信,、抖音等新媒體創(chuàng)新思想政治教育多元平面宣貫平臺,。開設(shè)“云上課堂”“微港灣”“諸電e視角”,干部職工只需翻開手機(jī)就能夠隨時隨地參與平臺交流探求,。突出資源貫串,,經(jīng)過平臺豐厚的圖文資源,靈敏機(jī)動地展開黨中央新時期中國特征社會主義思想和社會主義中心價值觀,、公司企業(yè)文化等方面內(nèi)容的宣介,,為大家搭建及時有效的學(xué)習(xí)型、組織型,、信息型,、模范型交流平臺。樹立健全思想輔導(dǎo)員制度,,組建由黨支部書記,、黨務(wù)工作者、優(yōu)秀黨員,、先進(jìn)典型參與的多元化宣講隊伍,,應(yīng)用各類工作微信群現(xiàn)身說法、交流思想,,讓思想政治工作真正走進(jìn)企業(yè)“田間地頭”,,融入干部職工工作生活的方方面面。
  二是探求兩翼化工作理論。建成以“魅力彩虹”黨性教育長廊,、“美麗彩虹”宣講傳播平臺和“暖和彩虹”愛心效勞站為載體的黨性教育陣地,,以30支彩虹共產(chǎn)黨員效勞隊和“濰電義工”諸城分會為主力展開為民效勞兩翼化理論,創(chuàng)新展開“美麗彩虹”五項主題理論,,扎實展開“三零”特征效勞,。借助諸城是中共一大代表王盡美故土的紅色資源,公司組織4個黨支部共同打造“小紅船”鄉(xiāng)村復(fù)興別離體,,以“小紅船”新航線兩岸的客戶需求為動身點,,創(chuàng)新“派駐經(jīng)理”嵌入式效勞,實行7×24小時聯(lián)動值班,,打造掩蓋社區(qū)居民區(qū),、社區(qū)產(chǎn)業(yè)園、盡美干部學(xué)院的“彩虹e圈”效勞站,。開通 “彩虹一路行”沿線效勞,,定期定點展開線路巡視、設(shè)備運(yùn)維,、四進(jìn)效勞,,為沿線客戶排憂解難,以兩支隊伍的先鋒先行架起效勞大眾的連心橋,。
  三是創(chuàng)新導(dǎo)航化靶向引領(lǐng),。樹立“公司青馬學(xué)社、支部篤學(xué)小組”兩級學(xué)習(xí)機(jī)制,,聚焦效勞青工創(chuàng)新創(chuàng)效,、效勞青工生長成才“雙效勞”靶向,引導(dǎo)青工堅決理想自自信心,。啟動青工“港灣”工程,,積極展開以職業(yè)基準(zhǔn)講座為航向、以《青年生長導(dǎo)航手冊》為航標(biāo),、以先鋒生長分享團(tuán)為航燈,、以青馬工程為航道的青工“創(chuàng)爭引導(dǎo)”四步方式,輔佐青工理順生長思緒,,護(hù)航青工安康生長,。以“號手崗隊”創(chuàng)立為抓手,搭建青工生長“四維空間”,,探求青工生機(jī)指數(shù)應(yīng)用,,采用常態(tài)化討論、活動化分享相分別的教育方式,,變理論灌輸為潛移默化熏陶,,引導(dǎo)青工根絕“佛系”“躺平”現(xiàn)象發(fā)作,。
  啟示與思索:守正創(chuàng)新讓新時期思政工作充溢活力生機(jī)
  國網(wǎng)諸城市供電公司經(jīng)過構(gòu)建全掩蓋、多層次,、平面化宣講方式,,將傳統(tǒng)的說教式思想政治教育活動與企業(yè)效勞、公益,、業(yè)務(wù),、創(chuàng)新、典型選樹等有效載體相交融,,推進(jìn)了企業(yè)思想政治工作高質(zhì)量展開,。
  一是思想政治工作要注重適用性。企業(yè)以經(jīng)濟(jì)效益為追求,,講務(wù)適用實效,,而傳統(tǒng)的思想政治工作容易務(wù)虛,,常常招致“兩張皮”現(xiàn)象,。構(gòu)建全掩蓋、多層次,、平面化宣講方式,,對企業(yè)資源中止整合改造,將思想政治工作全面嵌入公司日常管理,,在內(nèi)容上注重與企業(yè)管理理念有效交融,,在載體上多采用職工喜聞樂見的方式,持續(xù)引導(dǎo)思想政治工作從教育向踐行延伸,,有效推進(jìn)理念從入腦到入行,、效果從相加到相融。
  二是思想政治工作要抓住關(guān)鍵點,。定期展開職工思想動態(tài)剖析,,精準(zhǔn)抓住國度政策、社會改造,、企業(yè)展開,、疫情防控等職工關(guān)注的焦點熱點,經(jīng)過多樣化手段教育人,、感染人,、凝聚人,讓思想政治工作時辰“在線”,,有效堅持職工隊伍穩(wěn)定,,讓職工精神高度傾注于崗位工作質(zhì)效提升和個人價值發(fā)明,為企業(yè)發(fā)明更好的經(jīng)濟(jì)效益,。
  三是思想政治工作要常態(tài)化長效化,。思想政治工作是一項長期的工作,,要將其作為嚴(yán)重政治任務(wù)、根底性工程,、經(jīng)常性工作來抓,,時辰堅持思想政治工作常做常新。在工作中要做好處理問題與建章立制分別,,及時把工作中發(fā)明的勝利閱歷和有效做法用制度方式固定下來,,下定“滴水穿石”的決計、用足“水磨”“繡花”的功夫,,真實保證思想政治工作有實效,、出長效。

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